Tag Archives | Recruitment
Summertime … and the living is easy

Summertime … and the living is easy

By on July 13, 2011 in ⚑ ENG

Why not focus on a targeted social media campaign welcoming people back from vacation? Is it not the best time to focus on your Google statistics and your ranking? The recruitment website probably needs some updates?

Read full story • Comments { 1 }
Twitter tutorial: Hashtags (#) and Recruitment

Twitter tutorial: Hashtags (#) and Recruitment

By on May 4, 2009 in Tutorials, Twitter, ⚑ NL

Als je actief bent op Twitter dan ben je vast wel eens tweets tegengekomen die een # direct voor het woord hadden. Dit zijn “Hashtags”. Leuk zul je denken maar waar gebruik ik het voor en hoe? Hashtags zijn een hele goede manier om tweets te groeperen naar een bepaald onderwerp. Het is eveneens gebleken [...]

Read full story • Comments { 0 }
Recruitment Processen: “Telefonisch interviewen” #2

Recruitment Processen: “Telefonisch interviewen” #2

By on May 1, 2009 in Tutorials, ⚑ NL

In het vervolg op Deel 1 van “Recruitment Processen: “Telefonisch interviewen” een korte toelichting op het “hoe” en “waarom” van een gedegen voorbereiding van de kandidaat op het telefonische interview. Vóór het uitvoeren van een telefonisch interview is het belangrijk dat je ruim (minimaal 1 dag) van te voren een afspraak maakt. Dit geeft de [...]

Read full story • Comments { 0 }
Jakolien Sok genomineerd voor CSN Award 2009 | Best Social Recruiter

Jakolien Sok genomineerd voor CSN Award 2009 | Best Social Recruiter

By on April 29, 2009 in ⚑ NL

Tja daar word een mens toch wel even stil van. Natuurlijk weet ik dat dat ik actief ben op het gebied van Recruitment 2.0 en er zelfs training over geef. Maar het is toch wat anders om te horen dat andere mensen je hebben genomineerd voor beste Social Recruiter van 2009! Geen idee wie het [...]

Read full story • Comments { 0 }
Survey Samenwerking Recruitmentbureaus

Survey Samenwerking Recruitmentbureaus

By on April 20, 2009 in ⚑ NL

Een korte survey over de samenwerking tussen Recruitmentbureaus op het gebied van uitwisseling van vacatures en kandidaten. Zelf ben ik redelijk actief hierin en sta er zeker voor open maar ben zeker in deze tijden benieuwd wat het sentiment in de markt hierover is. De survey is in het Engels aangezien deze ook via mijn [...]

Read full story • Comments { 0 }
Recruitment Processen: “Telefonisch interviewen” #1

Recruitment Processen: “Telefonisch interviewen” #1

By on April 13, 2009 in Tutorials, ⚑ NL

Met alle online ontwikkelingen op het gebied van Recruitment zijn telefonische interviews steeds vaker een geaccepteerde vorm van screening van kandidaten en steeds vaker ook ter vervanging van het face 2 face recruiter interview. Het geeft je de kans om veel meer kandidaten te spreken en een optimale voorselectie te maken voor je klant. Ik [...]

Read full story • Comments { 4 }